一、總體情況

根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》要求，特向社會公布2023年度東鄉(xiāng)區(qū)林業(yè)局信息公開工作年度報告。本報告由總體情況，主動公開政府信息情況，收到和處理政府信息公開申請情況，政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況，因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況，存在的主要問題及改進(jìn)情況及其他需要報告的事項等部分組成。本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2023年1月1日起至2023年12月31日止。

（一）主動公開工作情況

依據(jù)《條例》，秉持 “公開為原則，不公開為例外” 的理念，積極推進(jìn)主動公開工作。2023 年，我局于區(qū)政府信息公開網(wǎng)絡(luò)平臺區(qū)林業(yè)局部門平臺主動公開的信息涵蓋機(jī)構(gòu)職能、法規(guī)公文、政府決策、工作動態(tài)、行政執(zhí)法、人事信息、財政信息和承諾事項等 8 大類，細(xì)分內(nèi)容多達(dá) 30 項。信息主要通過在區(qū)政府門戶網(wǎng)站設(shè)置的區(qū)林業(yè)局政務(wù)信息公開專欄進(jìn)行發(fā)布。

（二）依申請公開工作情況

2023 年，我局嚴(yán)格遵循政府信息依申請公開工作要求和《條例》規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范政府信息公開申請辦理流程，明確依申請公開信息處理規(guī)則，建立相應(yīng)工作流程。2023 年度我局未收到申請公開事項。

（三）政府信息管理工作情況

2023 年，我局持續(xù)強(qiáng)化政府信息公開的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化管理。秉持 “公開為常態(tài)、不公開為例外” 的原則，對區(qū)林業(yè)局印發(fā)的文件嚴(yán)格審核，堅持 “先審查、后公開”，按照 “誰提供，誰審核，誰負(fù)責(zé)” 的要求，把控質(zhì)量審核關(guān)。

（四）平臺建設(shè)工作情況

以區(qū)林業(yè)局門戶網(wǎng)站為依托開展政府信息公開工作，對《政府信息公開指南》加以完善，更新政府信息公開內(nèi)容，保障政務(wù)信息公開的及時性、準(zhǔn)確性和便民性。依靠政府政務(wù)公開業(yè)務(wù)指導(dǎo)部門及政府信息公開工作平臺，針對工作中的難點、疑點主動溝通，構(gòu)建上下聯(lián)動機(jī)制，確保工作緊密銜接，持續(xù)提升信息公開服務(wù)水平。

（五）監(jiān)督保障工作情況

二、主動公開政府信息情況

三、收到和處理政府信息公開申請情況

四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況

五、存在的主要問題及改進(jìn)情況

（一）問題分析

1、重點不突出與解讀不足：

當(dāng)前信息公開在突出政務(wù)公開重點和落實政策解讀方面存在短板。這可能導(dǎo)致公眾難以快速獲取關(guān)鍵信息，對政策的理解也可能出現(xiàn)偏差，影響政府決策的透明度和公眾的參與度。

2、人員意識差異：

各科室及局屬單位工作人員對政府信息公開意識強(qiáng)弱不一，使得部分信息公開不及時。這種不一致性可能源于對信息公開重要性的認(rèn)識差異、缺乏明確的職責(zé)劃分或監(jiān)督機(jī)制不完善。

3、工作效率與積極性問題：

工作效率和積極主動性有待提高，可能會影響信息公開的及時性和全面性。這可能是由于工作流程不合理、激勵機(jī)制不足或工作壓力較大等原因?qū)е隆?/p>

（二）改進(jìn)措施

1、規(guī)范發(fā)布流程：

通過及時梳理和更新政府信息，定期維護(hù)公開平臺，可以確保信息的時效性和準(zhǔn)確性。統(tǒng)一發(fā)布流程有助于提高工作效率，減少信息公開的隨意性，方便公眾查詢所需信息。

2、加強(qiáng)部門溝通：

加強(qiáng)與各部門之間的溝通可以確保信息的及時、準(zhǔn)確和有效公開。這需要建立良好的溝通機(jī)制，明確各部門的職責(zé)和信息共享的方式，避免信息孤島的出現(xiàn)。

3、人員培訓(xùn)：

采取多種形式的培訓(xùn)可以提高工作人員的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)服務(wù)意識。培訓(xùn)內(nèi)容可以包括信息公開的法律法規(guī)、政策解讀技巧、工作流程優(yōu)化等方面，以改進(jìn)工作作風(fēng)，提高行政效率。

六、其他需要報告的事項

2023年度本單位未收取信息公開處理費。